2017年至今，连续会有一些刚结业的大学生或在职人员联络到我，问询自己适不适合做SAP顾问、怎样入门SAP ERP系统等问题，我都会很耐心肠问询对方的一些基本情况，除了所学专业、从事作业、作业经验等问题外，我都会毫不客气地问询对方的年岁、是否成婚、是否生子等一些个人及家庭敏感的论题，当然我并不是对对方的隐私感兴趣，我更关心对方的作业和日子现状，这是对于我的答复和咨询者担任。对方若是一名刚结业的大学生，或许现已作业可是年岁还比较小的从业者，他们选择本钱更低，也有足够的资本去获得再选择的时机。假设的确对SAP顾问及未来开展感兴趣，我倒觉得可以出资一下自己，即便在追逐希望的过程抛弃，至少咱们还有时刻和精力再次希望。假设对方是而立之年，尤其是35岁往后的从业者，那么选择从事SAP顾问这个职业必定要慎重！因为30岁往后八成现已成婚或生子，更多现实的要素会约束乃至约束着你的选择，我觉得人无论到什么时候，心中都要有希望，马云说过：人必定要有希望，说不定就实现了呢？对于大部分普通人来说，有希望没错，必定是脚踏实地的希望，而不是仰望星空的希望。对于大部分35岁及往后年岁的从业者，选择新作业、新职业、新环境、新应战，可能要付出更多显性本钱和隐性本钱。假设你经过深思熟虑后，仍是义无反顾地选择要从事SAP顾问，那么你必定要披荆斩棘，为了希望哪怕被伤的遍体鳞伤。那么，SAP ERP顾问就真的那么香吗？笔者个人觉得尽管近10年商场发生了很多改变，比方新的SAP ERP项目越来越难打单、顾问人天单价呈下降趋势等，但相较其他ERP产品的开发、实施、运维等费用仍然较高，顾问的人天单价相对整个职业来说，仍是比较可观的。还有就是SAP ERP系统相对来说，整个商场占有率仍是佼佼者，即便现在商场受国内金蝶、用友、浪潮等ERP产品的冲击和影响，可是仍然在产品、服务、商场等方面占有优势，或许在当前的商场和社会环境下，比起压力大、出差多、加班多等要素外，很多人仍是羡慕SAP顾问的高薪收入，这个应该是很多人选择这个职业的初衷。笔者觉得SAP ERP顾问未必是最好的选择，以笔者亲身经历为例，尽管笔者从2016年就不再从事SAP ERP顾问的作业，而是选择回到一个名不见经传的三线城市，刚回来并没有找到合适的ERP项目时机，只能选择在一家大型央企从事信息化项目实施、运维等作业，一入江湖深似海，经过几年的积累和堆积，薪酬水平并不比甲方从事SAP ERP系统实施或运维的人员低，我觉得仍是在于一个人在某个职业或作业岗位上的坚持和极力，倒不用非得坚持做一名SAP ERP顾问，披荆斩棘会有时，直挂云帆济沧海。