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新闻动态



根据企业管理的实际情况,我们结合标准产品解决方案为企业定制信息化服务。
2020 - 02 - 16
  一、目的  采用人力资源管理系统主要原因是:期望借由人力资源管理系统,使人力资源部门可以轻松的管理复杂繁琐的人事信息···
2020 - 02 - 16
  一、需求说明  1、考勤管理  考勤管理系统,面向企业人力资源管理人员和所有员工设计。功能应包括:加班控制及出勤时间···
2020 - 02 - 16
  人力资源  企业内部的人力资源,开始越来越受到企业的关注,被视为企业的资源之本。在这种情况下,人力资源管理,作为一个···
2020 - 02 - 16
  一、激发第一生产力,提升核心竞争力  人力资源管理以成为集团组织的发展举足轻重的原动力,人力资源管理以成为集团间竞争···
2020 - 02 - 16
  一、引言  融合人力资源管理的 ERP 系统, 将人力资源管理置于企业管理系统 , 使得人力资源管理的功能范围从单一···
2020 - 02 - 16
  所谓 ERP就是企业资源规划 ,是企业所有资源的集成。先进的管理技术体现软件的价值,企业通过软件实现管理的“柔性化 ···
2020 - 02 - 13
  ★人事管理Personnel Management  人事管理系统主要功能:组织机构 人员管理人事变动统计分析  ★···
2020 - 02 - 13
  一、需求分析  经过对人力资源管理基本内容的研究和参考国内外一些人力资源管理系统,本系统(不是整个人力资源管理系统)···
2020 - 02 - 13
  HR基础设置实验内容  1.系统设置---增加信息项和档案项  2.人事业务定制  3.规则设置  4.报表工具—花···
2020 - 02 - 13
  薪资发放的管理  l 点击“发放次数管理”,打开“多次发放管理”窗口  l 单击“升级多次”,在文本框输入“实发工资···
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